Grecja: wdrożenie krajowe

Jak dyrektywa (UE) 2023/970, unijna dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń, została wprowadzona do prawa krajowego.

Stan sprawdzono 27 września 2026. Ustawy są wciąż przyjmowane, dlatego przed oparciem się na tych informacjach sprawdź oficjalne źródło.

Stan: Wdrożona
Ustawa krajowa: Νόμος 5316/2026 (ΦΕΚ Α΄ 105/06.07.2026); Ogłoszenie: 6 lipca 2026
Główne obowiązki stosuje się od: 1 listopada 2026

Co to oznacza dla pracodawców

Pracodawców wiąże ustawa krajowa, a nie dyrektywa. Państwa członkowskie mogą wyjść poza dyrektywę (art. 27), więc progi, terminy i sankcje mogą się różnić od unijnego minimum. Zasady, które Cię dotyczą, sprawdź w samym akcie.